AGROPORT está comprometida a realizar negocios de forma ética, legal y socialmente
responsable. AGROPORT espera que sus proveedores compartan este mismo
compromiso y, como condición para hacer negocios, exige a sus proveedores a seguir
esos principios de conducta (“Principios”). Los proveedores deben tomar medidas
razonables para asegurar que todos sus suplidores de origen actúen en conformidad
con estos principios.
Se exige el cumplimiento de las leyes: Los proveedores de AGROPORT deben operar sus
negocios en pleno cumplimiento con todas las leyes, códigos, normas y reglamentos de
los países, provincias, estados, regiones y municipios en los que operan.
No se permite el trabajo infantil: AGROPORT no tolerará la explotación o utilización de
los niños como trabajadores por parte de los proveedores. AGROPORT no contratará
ningún proveedor que emplee a menores de 15 años de edad o la edad mínima legal.
No está permitido el trabajo forzado, prisión o involuntario: AGROPORT no tolerará
proveedores que utilicen el trabajo forzoso en cualquier forma, incluyendo el
esclavitud, prisión, contratos abusivos y sumisión.
La discriminación no está permitida: AGROPORT no tolerará la discriminación por parte
de los proveedores hacia sus trabajadores sobre la base de raza, color, religión, sexo,
origen social y étnico, edad, estado civil, embarazo, credo o convicción política,
discapacidad, orientación sexual o cualquier otra razón prohibida por la ley.
El acoso no está permitido: AGROPORT espera que sus proveedores ofrezcan un
ambiente de trabajo libre de cualquier forma de acoso, incluyendo verbal, física o de
acoso sexual. Las amenazas o actos de represalia o castigo físico contra sus
trabajadores no serán tolerados. En todo momento, los trabajadores deberán ser
tratados con respeto y dignidad.
No a Trabajadores indocumentados: Los Proveedores deberán recurrir únicamente a
los trabajadores que tienen el derecho legal a trabajar.
La compensación (salarios y prestaciones): AGROPORT requiere a los proveedores
remunerar a los empleados en el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones
relativas a salarios mínimos, horas extra, trabajo por ajustes, beneficios del empleado,
máximo de horas trabajadas por día o el número máximo de días de trabajo por
semana.
La calidad y seguridad de los productos: Todos los productos del proveedor que fabrica
o vende a AGROPORT estarán diseñados y fabricados para ser seguros para su uso
previsto, y para otros usos previsibles. AGROPORT está comprometido a proporcionar
productos que cumplan con las especificaciones reglamentarias aplicables y a las
normas de calidad.
La sostenibilidad de los Recursos: Los proveedores deben utilizar únicamente
materiales derivados de las operaciones que se realizan en cumplimiento con las leyes
ambientales y sociales, y las reglamentaciones del país de origen.
Medio ambiente: Los Proveedores deberán cumplir o exceder todos los estándares
medioambientales requeridos por las leyes, códigos y reglamentos.
La seguridad y la salud en el trabajo: Los Proveedores deberán mantener el ambiente
de trabajo libre de peligros reconocidos y asegurar el cumplimiento con todas las leyes
aplicables en relación con las condiciones de trabajo, incluida la salud y seguridad del
trabajador, saneamiento, seguridad contra incendios, protección contra riesgos
mecánicos y eléctricos y seguridad estructural.
Seguridad: AGROPORT alienta encarecidamente a sus proveedores a implementar
controles de seguridad que aseguren su cadena de suministro internacional para
cumplir con las leyes contra el terrorismo y transacciones comerciales, en los países y
regiones del mundo en las que operan. AGROPORT se ha asociado específicamente con
la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP) para asegurar su cadena de
suministro internacional y, por tanto, exige a todos los proveedores de productos
enlazados a EE.UU. para demostrar que están satisfaciendo a la Asociación Aduanera y
Comercial contra el Terrorismo (C-TPAT) criterios de seguridad, como las publicadas por
el CBP.
Prácticas empresariales: Los Proveedores no podrán participar en el soborno, el
cohecho, las licitaciones colusorias, fijación de precios u otras prácticas desleales de
comercio.
Demostración del cumplimiento: el proveedor debe ser capaz de demostrar el
cumplimiento de estos principios en la solicitud y a satisfacción de AGROPORT. Estos
requisitos mínimos son parte de los acuerdos entre proveedores AGROPORT y
aplicables. Esperamos de nuestros proveedores para desarrollar e implementar
procesos empresariales internos apropiados para asegurar el cumplimiento de estos
principios. Utiliza rutinariamente AGROPORT terceras partes independientes para
evaluar proveedores cumplan con estos principios. Estas evaluaciones suelen incluir
entrevistas confidenciales con los trabajadores en el lugar. Si un proveedor no respete
cualquier aspecto de los principios, el proveedor se espera implementar acciones
correctivas. AGROPORT se reserva el derecho a rescindir un contrato con cualquier
proveedor que no puede demostrar que es defender los principios.
Notificación de violaciones: cualquier trabajador con cualquier conocimiento de
violación de estos principios deben contactar a AGROPORT al correo electrónico info@
agroport.uy
